佐賀西ロータリークラブ

高潔性というロータリーの価値観に従う DEI に関する指針

佐賀西ロータリークラブは、ロータリーの中核的価値観を反映した新しい DEI の行動規範に基づき、ロータリー会員に以下のことを求めています。

・他者を尊重する言葉を使う
・サポートを示す
・温かく迎え入れるインクルーシブな環境を助長する
・多様性を重んじる

会長挨拶　半田　望

佐賀西ロータリークラブの第68代会長を拝命いたしました半田望でございます。

1959年の創立以来、先輩諸兄姉が佐賀の地で築いてこられた奉仕の歩みを受け継ぐ大役をお預かりしましたことを大変光栄に感じますとともに、その重責に身の引き締まる思いです。若輩ではございますが、誠心誠意、会長職を務めてまいります。

さて、本年度の国際ロータリー（RI）会長オラインカ・ハキーム・ババロラ氏のメッセージは「持続可能なインパクトを生み出そう」です。行動人としてロータリー会員が協力し、地元や海外の地域社会で有意義な変化をもたらしていくことを奨励するメッセージです。

また、国際ロータリー第2740地区中島健太郎ガバナーは、地区テーマとして「夢を語ろう　感動を分かち合おう！」を掲げておられます。仲間とのつながりの中で夢を語り、その実現から生まれる感動を分かち合うというロータリーの原点に立ち返る言葉と受け止めております。

佐賀西ロータリークラブでもこれらのテーマを受け、当クラブが地域社会に対し持続的に貢献できる体制を作ること、また地域の皆様とのつながりを深めていくことを目指して参ります。

また、私はこれまで弁護士として佐賀で18年活動するなかで、子どもの権利について関心をもって活動してきました。そのなかで、貧困や困難が世代を超えて連鎖していく現実を目にしています。この連鎖を断ち切り、地域に長く残る変化を生み出すことも、ロータリークラブに求められる活動の一つではないかと考えております。ババロラ会長のメッセージにあらためて深く共感するところであり、その想いを本年度のクラブ活動に活かしてまいりたいと存じます。

そして、クラブが持続的な活動を行うためには会員の皆様の理解と協力が不可欠です。そのためには会員はもちろん、他クラブとの垣根を越えたロータリアン相互の交流を深め、会員の皆様に「参加してよかった」と思って頂けるクラブを実現することが何よりも重要です。

これらをふまえ、本年度は、下記の運営方針を掲げ、会員の皆様とともに実りある例会運営と奉仕活動に取り組んでまいります。

佐賀西ロータリークラブ運営方針

１　例会や親睦活動を通じて会員相互の親睦・交流を促進する

２　子どもたちの未来を支える活動の推進

３　会員それぞれの職業を通じた地域社会への貢献（職業奉仕）の推進

４　他クラブ・姉妹クラブとの交流促進

５　ポリオ根絶などのRIの活動への協力推進

６　会員増強と新会員へのフォローアップの充実

2025年７月1日

佐賀西ロータリークラブ

第６８代会長　半田　望

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